Este crédito se aplicaría a pequeños empleadores con hasta 100 empleados durante un período de 3 años a partir del 31 de diciembre de 2019 y se aplica a los tipos de planes SEP, SIMPLE, 401 (k) y de participación en las ganancias. Si el plan de jubilación incluye la inscripción automática, ahora está disponible un crédito adicional de hasta $ 500.
La Ley SECURE fue diseñada para aliviar la inminente crisis de ahorros para la jubilación al: Facilitar que las pequeñas empresas ofrezcan a sus empleados planes 401 (k) al proporcionar créditos fiscales y protecciones en planes colectivos de empleadores múltiples. Permitir beneficios de jubilación para empleados a tiempo parcial a largo plazo.
Cuentas IRA. La Ley SECURE elevó la edad inicial de RMD de los jubilados de las cuentas IRA y otros planes calificados de 70½ a 72, en vigencia para las distribuciones que deben realizarse con respecto a los jubilados que cumplen 70½ años después de dic. ... Para ayudar a pagar los cambios anteriores, el Congreso puso fin a las cuentas IRA "estiradas".
Primero aclaremos una cosa: a menos que tenga un embargo del IRS u otro juicio legal en su contra, el gobierno de los EE. UU. No tiene capacidad legal para confiscar el contenido de su cuenta de jubilación privada, como su 401k, IRA, Thrift Savings Plan , su plan de jubilación para autónomos o cualquier otro plan de jubilación.
Un nuevo proyecto de ley de jubilación bipartidista tiene ventajas para las personas mayores y los ahorradores que cargan con la deuda estudiantil. La legislación, propuesta por los legisladores de la Cámara el martes, elevaría la edad a la que las personas mayores deben comenzar a retirar dinero de sus planes 401 (k) y cuentas de jubilación individuales a 75 años.
La Ley SECURE mejora las cuentas IRA Roth
Con el plan anterior, las distribuciones de una cuenta IRA heredada podían hacerse durante la vida del beneficiario. ... Una solución: Aquellos que planean sus herencias pueden convertir una IRA tradicional en una Roth IRA para eliminar los impactos fiscales futuros y dejar a sus herederos una herencia libre de impuestos.
La Ley de Mejoramiento de la Jubilación de Todas las Comunidades, comúnmente conocida como Ley SECURE, hace que sea más fácil ahorrar para la jubilación. También hace que los planes de jubilación sean más accesibles para más personas. La mayoría de los cambios basados en la nueva ley entran en vigencia el 1 de enero de 2020, pero algunos no estarán vigentes hasta dentro de un año o más.
La Ley de Configuración de Todas las Comunidades para el Mejoramiento de la Jubilación (SECURE) se aprobó en diciembre de 2019 y se convirtió en ley a partir de enero. 1 de enero de 2020. La legislación creó cambios para los ahorros para la jubilación a largo plazo y tiene impactos financieros para los estadounidenses de todas las edades.
Secure Act realizó cambios importantes en las reglas de RMD. Si cumplió 70 años y medio en 2019, se aplica la regla anterior y debe tomar su primer RMD antes del 1 de abril de 2020. Si cumple 70 años y medio en 2020 o más tarde, debe tomar su primer RMD antes del 1 de abril del año posterior a los 72.
Si bien la Ley SECURE abrió la puerta para que las anualidades ingresen a los planes de jubilación, esos planes aún deben abrir esa puerta y adoptar este tipo de inversiones.
La Ley SECURE permite que una pequeña empresa elegible reclame un crédito fiscal por adoptar un nuevo plan 401 (k) y / o una nueva función de inscripción automática. ... Inscripción automática: las pequeñas empresas pueden obtener un crédito fiscal adicional de $ 500 al agregar una función de inscripción automática a un plan 401 (k) nuevo o existente.
Nadie ha comentado sobre este artículo todavía.