La conciencia de uno mismo y el amor propio son importantes. Quiénes somos es cómo lideramos. El coraje es contagioso. Para escalar el liderazgo audaz y generar coraje en equipos y organizaciones, tenemos que cultivar una cultura en la que el trabajo valiente, las conversaciones difíciles y el corazón completo sean la expectativa, y la armadura no sea necesaria ni recompensada.
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Brené Brown, como se detalla en su libro Dare to Lead, hay cuatro conjuntos de habilidades para un liderazgo valiente.
Evaluación de liderazgo atrevido | Atrévete a liderar. El liderazgo atrevido es una colección de cuatro conjuntos de habilidades que se pueden enseñar, observar y medir: Luchar con la vulnerabilidad, Vivir en nuestros valores, Valiente la confianza y Aprender a crecer.
Atrévete a liderar por Brené Brown [Resumen del libro & PDF] Dare to Lead es la biblia para desarrollar el coraje en el espacio de trabajo. ... Este libro trata sobre ser dueño de sus miedos, elegir el coraje sobre la comodidad y el corazón completo sobre la armadura, y construir una cultura organizacional basada en la valentía & vulnerabilidad.
El lector medio, leyendo a una velocidad de 300 palabras por minuto, tardaría 4 horas y 15 minutos en leer Atrévete a liderar de Brené Brown.
Si completa con éxito un taller con Brené o cualquier CDTLF, estará capacitado para Dare to Lead (y puede agregar la insignia de Dare to Lead Trained en LinkedIn), lo que significa que puede llevar a su equipo a través de nuestro programa de implementación de Daring Teams (DTRP).
Detalles de producto
Duración de escucha | 8 horas y 10 minutos |
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Audible.com Fecha de lanzamiento | 09 de octubre de 2018 |
Editor | Audio de casa aleatoria |
Tipo de programa | Audio libro |
Versión | Íntegro |
Cómo citar "Atrévete a liderar" de Brene Brown
Las 5 cualidades esenciales de un gran líder
Acerca del programa Dare To Lead ™
El programa Dare to Lead ™ se enfoca en desarrollar estas habilidades para desarrollar el coraje a través de talleres, capacitaciones y entrenamiento para ayudar a las personas, equipos y organizaciones a pasar del liderazgo blindado al liderazgo atrevido.
Atreverse enormemente se trata de ser lo suficientemente valiente para ser vistos exactamente como somos, con todos nuestros miedos e imperfecciones.
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